这篇文章聊聊金字塔中层的那群人。

一，中层与基层的互动，是“栓”心留人

现在普通老百姓买房子，是真的不知道买什么样的才好。

因为身为社会中层的开发商，也就是卖房子的那些人，太会利用基层对这方面专业知识的缺乏，玩了太多的花样。

他们把房子说成是欧洲风格、德国风格、意大利风格等等，花样百出。但是，花样的背后却是省工省料。

如果好好盖房，真的需要很多的材料，而他搞出这么多风格，在同样的空间里，他们就能少垒一堵墙，把窗户弄的很大，这样就可以省掉钢筋水泥。

所以，现在许多房子的客厅和餐厅，都是连着的。而且房子里有一个很大的落地窗，你觉得这样很美，可到了冬天就知道了。特别是在北方，那就是一大块冰冷的玻璃，你要掏多少暖气费才能让屋子暖和起来？

你觉得少一堵墙的房子，看起来很敞亮？但稍微有点地震你就知道了，少一堵墙的房子往往是最先塌的。

他们还有更“聪明”的，真的是把基层的普通人搞得颠三倒四。

比如，许多人喜欢住到30楼，看城市的美景。

实际上呢？只不过是开发商们要用很小的一块地，赚到更多人的钱。但为了掩盖自己的目的，才说“只有在更高的地方，才能欣赏到更多的美景”。

其实，这种此地无银的伎俩，只要动一点脑筋就能识破。可是许多普通人就是愿意相信，那谁也没办法。

还有，给楼盘起名字。

你见过只有几栋楼的小区，却叫 “世界之都”么？

因为这样起名字，穷人才会喜欢，他可以花很少的钱，就脸上有光的告诉别人，我住在“城市之都”。

还有一些楼盘，想起一个有文化背景的名字，可是又实在编不出来。怎么办？他们就想了个绝妙的主意，把生僻字搬上去，总之就是让人看不懂。

于是，我们就看到了，城市里又多了一道靓丽的风景，那些顶着生僻字的楼盘，让很多打工人看了，高山仰止

的感觉顿时油然而生。

在职场里也一样，中层常常对基层员工说的一句话就是：“你不想干可以走，想来的人有的是！”

中层不断的打击基层的自信心，让基层一直抬不起头，那就只有任劳任怨。但是你又拿这些中层没有办法，因为他们很善于打法律的擦边球，他们会躲到幕后，提拔一个基层的人当组长，让这个组长替他们去做这些有风险的事。

一旦闹出什么乱子，就让组长去顶。

所以，许多企业里的高管之所以做那么长时间，大概率是因为每次有这种事情，他总有基层的人给自己当替罪羊。

所以，赚钱的永远是这些人，而辛苦劳动的永远是基层人。

也会有出类拔萃的基层人成长起来，这时候中层就会有另一套方法，把这些有一技之长的人控制住。

给这些初出茅庐的人一定的职位，让他们得到物质上的享受，甚至还鼓励他们贷款买房。

而中层所做的一切，就是约束基层这些人。因为基层一旦不开心想辞职，那么首先要面对的就是还贷问题，还有养车的问题，这一招叫做“栓心留人”。

其实说白了，中层的这点伎俩根本算不上聪明，但是中层的特点就是有野心，有控制欲。再加上基层的人看不透，所以就这样被中层蒙蔽了。

中层一生都在索取财富，觉得这样就是快乐。

但是“快乐”这个词还有另一个意思：很“快”就不“乐”。

所以，许多中层，那些企业里的高管，一失业就从楼上跳下去。

为什么丢一份工作就活不下去了？因为财富对于他们来说，成了一种沉重的负担。

如果一个人把钱看得比命还重要，那么当钱没了的时候，他的生命就已经没有任何意义了。

所以，中层 “痛，并装作很快乐。”

虽然很荒唐，但这就是他们的活法，而且“不抛弃，不放弃。”

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二，中层与中层的互动，是“利”字当头

中层之间有合作，也有争斗，都是为了一个“利”字。

有一句很极端的话，“人为财死，鸟为食亡。”这句话就很“中层”。

因为基层的普通人虽然也爱钱，但是胆子小，所以很多人宁愿一辈子给别人打工，都不敢自己到外面闯一闯。

而高层的那人呢，他们手里有的是资源，已经不在钱的层次上了。

所以，只有中层的人，既有野心又很大胆，他们才是唯一可以为了钱去玩命的人。

他们不玩“正和游戏”，也不玩“负和游戏”，他们喜欢玩的是“零和游戏”。

说白了，中层赚钱不是建立在双赢的基础上，而是以牺牲对方，来获得最大的利益。

他们知道产业链的发展，知道大环境和谐很重要，但是他们的内心并不想维护平衡与和谐，只不过他们没有机会而已。

所以，他们会打着 “整合资源”的旗号，去做“拿来主义”事；他们会打着“互利互惠”的旗号，来做“损人利己”的事；他们还喊着双赢”的旗号，玩“零和游戏”。

所以，中层根本没有真正意义上的合作伙伴，与中层打交道都是短暂的。除非大难临头，不合作就没有出路。

可一旦渡过危机，中层就会立刻各自为战，合作伙伴也会立刻转化为竞争对手。

不要以为金字塔中层的人有多高明，其实他们好斗的原因，就像小孩子过家家。

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三，中层与高层的互动，是“无奈”的需求

其实在中层看来，高层的人总是怪怪的，甚至有点“神j病”，但是中层却不得不听取高层的建议。

为什么会这样呢？

因为在中层的价值观里，一个人如果很聪明，就会赚很多钱。而高层的人总是给中层高屋建瓴的建议，最后是中层赚到许多钱，高层只赚到很少的钱。所以，中层就觉得高层很奇怪，有点傻傻的。

于是呢，中层干脆就想，给高层的人一些股份。可是，这样的想法却被高层拒绝了，中层就更觉得奇怪了。

所以，中层总是认为高层的人很怪，但是高层既然能被自己利用，那就能用一时算一时吧。

高层也从来不跟中层解释，因为高层的人知道：跟中层讲逻辑推理，他可以懂；可是跟中层讲价值观，他永远也不会懂。

中层可以跟高层一起制定企业战略，做长远规划，赢取长久的利益。但中层不能跟高层谈人生的价值和意义，高层会避而不谈，因为那根本就是话不投机。如果非要谈，就会不欢而散。

所以时间一长，中层对高层就逐渐适应了，见到高层社该谈什么，不该谈什么，他们也会把握好。

说白了，中层与高层的互动，其实是一种无奈，但却是一种需求。

他们不得不对高层的智慧心服口服，但是他们的人生，跟高层永远没有交点。